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30歳以上の非正規雇用・フリーター・ニートが正社員に就職するために使うべき転職エージェント

就職・転職エージェント

28歳~39歳までの方で今まで正社員経験がない方で正社員として今からでも就職したいという方におすすめの就職エージェントをまとめてみました。

ただ厳しいことを書きますと30代になって正社員経験がない方が未経験から正社員として企業に入るのは厳しいのが現実です。ほとんどのエージェントや職安では仕事すら紹介されないかいかにもブラックという低賃金な企業をあてがわれるのが落ちです。

 

なんな中こちらで紹介しているエージェントはしっかりと企業調査をしている会社を紹介してもらえ、またはいきなり会社に勤めるのが不安な人のためにビジネスマナーの指導などを学びつつ徐々に社会復帰していくプロセスを組んでいるエージェントを紹介しております。

 

フリーター、派遣、契約社員でしか働いたことがなく職歴にコンプレックスを持っている、現在無職で就活中で30代からでも正社員転職を目指したい。

そんな方にお勧めする転職エージェントは「未経験案件が豊富」であること、「教育機関がしっかりしている企業を取り扱っている」などの保有している企業がキャリアアップではないことが正社員転職をスムーズにさせる条件でもあります。

 

他にも今までは非正規であったが十分なスキルや知識があり、キャリアアップと同時に正社員になりたいという方や、正社員として働いてはいたけど年収が低く年齢も30半ばとなっていて転職自体が難しくなってきているという方にもお勧めできます。

 

30代で正社員として働いたことがないのであればそれに特化した転職エージェントを利用して、効率よく確実に、そして就職後も自分にとって働きやすい環境の会社を探しましょう。

 

本記事を勧める人

 

  1. 年齢が28~35歳の正社員転職希望者
  2. 今までフリーター経験しかない
  3. 契約社員か派遣などの非正規雇用で働いている
  4. 長期的なブランクがあり社会復帰が不安なアラサーの方

 

転職エージェントとは?利用すべき理由

転職エージェントは、実際にエージェントの店舗に訪れてキャリアコンサルタントやキャリアアドバイザーと面談(相談)し、自分を相性の良い求人を紹介してくれる転職サービスです。

 

自分で求人を探す転職サイトとは違って、性格分析や希望勤務形態などから適職を探してくれ、マッチング率の高いおすすめの求人紹介や応募書類の準備、面接対策、推薦分や入社までのフォローをしてくれるので効率的に転職活動ができます。

 

転職サイトからの応募も良いですが、職歴不安な方や、未経験から転職を考えている方は転職エージェントを活用することでブラック企業を排除でき、転職活動においての書類添削、面接指導などを無料で受けられるので企業のレベルやオファー年収が安定したところに入れます。

 

実際に足を運ぶ手間はありますが、一緒に転職活動を斡旋してくれるのでメンタル的にも助けられます。

 

正社員経験なしのアラサーに勧める転職エージェント「ニート・フリーター・非正規雇用者向け」

30代でニートやフリーター、もしくは契約社員などの非正規雇用でしか働いたことのない方におすすめエージェントの紹介です。

基本的にキャリアアップしたい30代転職者には不向きではありますが、過去に会社に勤めたことがない、非正規雇用ばかりで正社員経験がない、働いてはいたけど職歴が浅く自信がない方でこれからの人生が不安なので正社員就職を強く望んでいる方にはまずは利用して欲しいエージェントばかりを集めてみました。

 

それぞれ特色がありますので自分が気になるエージェントにまずは相談しに行きましょう。

JAIC(ジェイック):39歳まで利用でき転職活動カレッジで必ず正社員になれる

運営会社 株式会社ジェイック
年齢 18~39歳
職歴 ・不問(既卒、第二新卒、大学中退、フリーター、フリーター、契約社員、派遣社員といった非正規での就業経験のみの方、正社員経験3年未満の方)
・学歴(高卒以上、高校中退不可)
対応地域 ・通年開催拠点:東京、横浜、名古屋、大阪、福岡
・不定期開催拠点:北海道(札幌)、埼玉(大宮)、千葉、東京(立川・町田)、石川(金沢)、兵庫(神戸)、岡山、熊本
※JAICでは主な拠点と、一時的に出張で拠点を展開しています
ここが良い ・利用者の属性に合わせた就職カレッジ(講座)が受けられる
・登録後5日間の講座、2日間の面接会後に内定獲得
・就職後も1年間アドバイザーやスタッフに相談可能
・就活支援だけでなく社会に飛び込むのが不安方への徹底サポート(ビジネスマナー、身だしなみなど)
・強制的な就活でなく自分の意志で就活ができる
費用 無料
公式サイト https://www.jaic-college.jp

JAIC(ジェイック)は一般的な転職支援サービスとは違い「カレッジ型」の転職エージェントで、実際に企業で研修を受け社会人としてのビジネスマナーを学んでから自分に合う企業へ就職できるカリキュラムが組まれています。

今までちゃんと働いたことがなかったり、ブランクが長くて社会に出るのが怖い、抵抗があるという方に向いてます。

ジェイックでは30代のフリーターや経験の浅い方の就職支援を行うサービスに特化しており、「意欲があれば年齢や経歴を問わず採用したい」という企業だけをご紹介していますので、これまでの経歴等に自信がない方も正社員就職を成功させている30代の方が多数います。

対象年齢も39歳までと採用年齢の窓口が広いので30代でフリーターや非正規雇用でしか働いたことがない方や、正社員経験があっても3年未満と短い方を専門に扱った就職支援が受けられます。

 

ジェイックではビジネスマナーなどが学べるカレッジのコースは利用者層に合わせて4つ用意されています。

  1. 未経験、フリーター、第二新卒向け就職講座「就職カレッジ®」
  2. 中退者限定の就職講座「セカンドカレッジ®」
  3. 女性限定の就職講座「女子カレッジ®」
  4. 30代限定の就職講座「就職カレッジ® 30代コース」

年齢や学歴、経歴でなかなか就活がうまくいかない方や転職活動に不安に感じている方のためのエージェントですので、キャリアアップ転職には不向きですが30代の業界未経験からでも正社員として働きたいという方は1度利用してみることをお勧めします。

 

特色としてジェイックが強みとしている職種は「営業職」や「事務職」となっています。

カレッジでは実際に営業研修を実施しており社会人としての心構えやビジネスマナー、社会人としてのコミュニケーション能力のノウハウをしっかりと学べる研修となっています。

 

営業職を目指している方や経歴にハンデのあるかに特化した転職エージェントですので、少しでも気になるという方はまずは実際に足を運んでみて相談を受けてみましょう。(話を聞いた後に合わないと感じても強制されることはありません)

JAICはこんな人におすすめ
  1. 長年ニート、フリーターをしてた方
  2. 非正規雇用でしか働いたことがない(正社員歴があっても3年未満)
  3. 営業職に興味のある方
  4. 経歴や年齢のせいで転職活動が難航している方
  5. 会社に入る前に研修を受けてみたい方

キャリアスタート:35歳まで利用可能!

運営会社 キャリアスタート株式会社
年齢 10代~20代(35歳以下)
職歴 ・不問(第二新卒、既卒、就職浪人、大学中退、フリーター、ニートなど就職/転職希望者)
・学歴不問(中卒・高卒・大学中退・大学卒業後の既卒・海外留学から帰国後)
(高校在学中の方は法律上、中退や卒業後のサポート開始となります)
対応地域 首都圏、愛知県、福岡県、大阪府、宮城県、北海道、静岡県、茨城県、新潟県、
岐阜県、熊本県、宮崎県、三重県
ここが良い ・20代が選ぶ転職エージェントNO.1の実績
・年代が近いアドバイザーが在籍しているので顧客がリラックスした気持ちで受けられる面談を実施
・徹底した面接トレーニングによって、驚異の内定率86%を記録!
・求職者と企業のマッチング分析に尽力することで、入社後の定着率は92%以上!
・アンケート調査にて、顧客の82%が当社のサービスに大変満足していると回答
費用 無料
公式サイト https://careerstart.co.jp

キャリアスタートはキャリアカウンセリング、求人紹介などの一般的な就活サポートに加え、徹底した面接トレーニングによる就業支援サービスを受けられることで20代が選ぶ転職エージェントにNO.1になった実績があります。

20代向けの就職エージェントではありますが、35歳までで就職活動に意欲的である方であれば利用できます。

 

ニートやフリーターから正社員を目指す若者に特化したエージェントではありますが、30代となってくると少し厳しいものがあり今まで働いたことがない、ニートをしていたという30代以上の方は就職への意欲が低いとみなされ利用を断られることもあるので、現在フリーター、もしくは非正規雇用として働いているなら利用は向いています。

 

キャリアスタートを特に勧める人は「年収を上げたい。または年収の高い企業に入りたい方」。年収が250~280万だった方やフリーターやニートで年収が120万以下の方がキャリアスタートを利用して最高500万円の年収アップにつながる就職が可能です。

 

そのため就職支援で力を入れているのが面接トレーニングです。顧客の希望する職種や企業に合わせて、トレーニング内容を構成し練習を重ねられるので本番の面接では緊張することなくスムーズに自分をアピールできるたことで内定率が驚異の86%を超えています。

 

当人の希望だけでなく、性格やスキル、特性を見極めながら求人の紹介を進めており、企業へのインタビューや調査を徹底することで入社後の求人の差異やギャップを除去してくれミスマッチが起こりません。

また企業の保持案件の95%が正社員としての募集になるため、好待遇案件が多数。正社員を目指すならキャリアスタートは一押しです。

展開店舗も全国的にあるので通いやすいことも利点です。

 

面接や書類審査の対策をしっかり行い、年収の高い企業へ正社員として就職したいならキャリアスタートに相談してみましょう。

転職成功の秘訣は経歴よりも自分に合うエージェントを使い倒す

就職成功の秘訣は自分の年齢や経歴に見合う転職エージェントを利用することで転職活動をスムーズに効率よく進めることができます。

30代で職歴なし、フリーター歴しかないという方にマッチしているエージェントは少ないがこちらで紹介しているエージェントでは30代でも対応しており、ビジネスマナーや就職できるまでのサポートなどもしっかりしているので就職後の働きやすさも考えてのエージェントに感じてます。

 

一人で就活していた時は面接に行ったら求人内容との差異があったり、実際に会社に訪問してみないと相性が分からないということで時間と労力と交通費をただただ消費する転職活動になってしまいます。

特に30歳を過ぎてから正社員として初めて就職を考えるのであればそれを対象としているエージェントを利用した方がアドバイザー側も理解が早く、また保有している案件も30代未経験OKの案件も揃えているので就職が決まりやすいです。

 

注意する点は良い求人紹介を得られることもありますが、ただ中には担当となったエージェントが合わない、自分が希望しない企業を勧められるケースもありますが勧められても受けるかは自分で選択できるので、その場合は担当の方にしっかり意志を伝えましょう。

今まで正社員経験がない、会社にも勤めたことがないというのであればとりあえず色々受けてみて入れた企業で1年だけでも職歴を付けることはお勧めします。

そのきっかけとなる就職エージェントになるかもしれませんので、選り好みするよりも1歩踏み出してみましょう。